第一次失业领24月失业金二次下岗还可继续领取吗？要间隔时间吗？同本网小编一起来关注失业金的领取知识。

职工的失业金在单位终止合同的60天以内，去社保中心办理失业登记备案，当时没有办理失业金领取手续的，可以在下次重新就业缴纳社保以后，在再次终止劳动合同时候一起累计月份合并领取失业金。

1.无正当理由2次不按法定办理失业状态确认及申领失业保险金签字手续或者连续两次拒绝人社部门提供职业介绍的，视同已重新就业，停止发放失业保险金。

2.享受失业金是有一定条件的：

（1）按照法定参加失业保险，所在单位和本人已按法定履行缴费义务满一年以上的；

（2）在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的；

（3）已按法定办理失业和求职登记的。只有满足以上条件，是可以享受失业保险金的。

3.失业金的领取时间有这样方面的法定：缴费时间不满一年的，不领取失业保险金；

2、缴费时间满一年的，领取二个月失业保险金；

3、缴费时间一年以上的，一年以上的部分，每满八个月增发一个月失业保险金，余数超过四个月不满八个月的，按照八个月计算，但享受待遇期限最长不超过二十四个月。

根据失业保险法规第十七条法定：“失业人员失业前所在单位和本人按照法定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。