2023年养老金调整即将到来，许多职工非常关心养老金将来的变化。有人认为，由于退休人数不断增加，养老金调整幅度可能会受到限制，导致事业单位退休人员涨幅不如企业退休人员。那么，养老金真的会出现这样的情况吗？

首先，我们需要确定的是，养老金调整涉及到多个因素，不是单纯由退休人数确定的。有关部门在养老金调整时会考虑多个因素，例如人均收入、物价水平、社保缴费比例等，来确定调整幅度。因此，不应仅从退休人数上推测养老金的涨幅会如何调整。

其次，目前还没有确定的消息表明养老金调整幅度会对事业单位退休人员进行限制。虽然有关部门多次表示养老金将适当提高，但具体的调整幅度和对象尚未确定。因此，我们不应该听信一些未经证实的说法。

再次，养老金的调整幅度不同职工的情况也是不同的。事业单位退休人员和企业退休人员的养老金调整幅度并没有必然的联系。事实上，不同单位的退休人员的养老金调整幅度是由许多因素确定的，如社保缴费、工龄情况等等。因此，我们不应该把所有的退休人员都归结为一个群体，而应该关注到具体的差异。

最后，我们应该理性看待养老金调整这个问题。虽然养老金调整幅度可能会受到一些限制，但已经确定表示要适当提高养老金水平。对于职工来说，也应该制定合理的养老规划，不要过度依赖养老金。只有通过个人的努力和积累，才能更好地保证自己的晚年生活。

综上所述，养老金调整的幅度不会简单地因为退休人数增加而受到限制。我们应该从多个维度来考虑养老金调整的问题，不要被一些不准确的说法所迷惑。只有保持理性的态度，才能更好地应对养老金调整带来的变化。