2023年上海养老金方案调整了吗？上海2023年养老金涨多少钱？养老金（pension）也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。养老金从2005年以来，职工养老金已经连续实现了18年上调，今年即将迎来19连涨。养老金调整的方法只是在缴费年限奖励调整方面。每缴费满一年可以奖励2元，比如缴费为40年，那么每月领取的养老金增加80元。其次调整养老金领取水平。领取养老金水平按2.1%比例调整。那么今年的养老金会怎么调？

2023年养老金上涨敲定了！至于今年养老金究竟能涨多少，据一些观点是在3%-3.5%之间，自从2015年开始，我国养老金就一直呈现下调的趋势，到了2022年养老金涨幅跌至4%，今年养老金涨幅是3%-3.5%也在情理之中。截止目前，2023年养老金调整还未公布。回顾近三年调整的时间，2020年是4月10日；2021年4月7日；2022年是5月16日。可见，四五月份公布调整的概率较大。目前上海2023年养老金调整未出来，下面是2022年上海企业退休人员养老金调整最新方案（供参考）。

一、上海养老金调整计划的主要内容

1、定额调整

在2021年12月31日以前，按法规办理退休金并按月发放基本养老金的，每个月增加60元。

2、挂钩调整

其中包含了与自己的基本养老金相关联的工资。

首先是与工龄相联系的

根据工作年限，算上视同缴纳的年资，每满一年加薪1元，还有15元的保底。即，工资增长低于15元，按15元计算。

其次，退休金连结

按个人基础养老金的基础，每月提高1.9%。

3、倾斜调整

高龄职工、1949年10月1日钱前参加过革命的等3种人群，都可以享受到“高龄”倾斜调整。

首先，年龄偏大

70周岁以下的75周岁以下，每个月额外支付25元；超过七十五周岁以下的，每月额外支付三十五元；超过80周岁的人，每个月可以得到45元的额外津贴。

此外，对于高龄津贴的特别法规，在2021年，女性60岁以上，男性65岁以上，每人每月增加150元。

二、5项改变值得注意

由于人力资源部已确定了今年养老金调整的基调，并提出了“双挂钩”的要求，上海市今年的“退休金”调整计划，与去年相比，有5项值得注意的地方。

第一项指标调整降低

从去年每人每月70元，到今年的60元，降低了10元。

第二点，与工龄相关联

上海市去年的退休金制，不是按照工龄来定的，而是重新制定了工资挂钩，而且还增加了15元。

第三个方面，退休金的连结程度有所降低

与个人基本养老金的挂钩水平大幅降低，从去年的3%直接降至今年的1.9%，下降1.1%，下降36.67%。

第四，女性在2021年60岁以上，男性65岁以上，增加的数额减少。

从去年的每人每月增加180元，降至了150元。

第五，调整老年人口的倾斜方式发生了变化

去年的退休金，女性60岁以上，男性65岁，70岁，75岁，80岁，每个月增加20元。

这一届的退休金，是根据不同的年龄段，来确定的。

三、举例说明

张阿姨到2021年时就60岁了，有30年的工龄，算上5年的工龄，也就是5年的工龄，去年12月份的退休金是5000元，到2022年，张阿姨每个月能拿到几个月的退休金？

1、调整定额，提高60元。

2、工龄挂钩，工龄挂钩不包含换工龄，所以张大妈的工龄是25年，每月可以提高25元。

3、退休金挂钩，挂钩标准为1.9%，退休金为5000元，挂钩增加为95元。

4、高龄津贴，去年60周岁以上，月薪150元。

而且，张阿姨也没有什么可以增加退休金的。

最后，张阿姨每个月能增加的数额是330元，1至7月份，总共补给了2310元。

以上就是带来的内容，希望对您有帮助！（注：本文内容仅供参考，具体以当地公布的信息为准）。