时间已到6月份，很多退休人员都想了解浙江养老金上调方案最新进展2023年公布时间浙江养老金2023年上涨多少？随本网小编一起来了解最新资讯吧。

从2023年1月1日起，为2022年底前已按法规办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和事业单位退休人员提高基本养老金水平，总体调整水平为2022年退休人员月人均基本养老金的3.8%。继去年上调4%后，这已经是退休人员基本养老金的“19连涨”。官网要求各地区要在5月31日之前，拟定本地的调整方案并向上级申报。基本上大多数地区的具体方案6月份就可以落地，根据往年时间判断，6、7月份会开始陆续补发。

预估浙江养老金2023年上涨多少？根据人社部发〔2023〕28号，关于2023年调整退休人员基本养老金的方案，调整水平法规：全国调整比例按照2022年退休人员月人均基本养老金的3.8%确定。各省以全国调整比例为高限确定本省调整比例和水平。

这也就是说，退休人员所在地区养老金上涨金额，主要以2022年退休人员人均基本养老金确定，以调整比例3.8%为高限，对应地区退休人员月人均基本养老金越高，整体上涨的金额相对越高。

根据浙江省人社厅公布的消息来看，基本养老保险参保情况和基本养老保险基金收支情况，主要分为三个方面：

一是2021年全省企业职工基本养老保险参保情况和基金收支情况。

二是2021年全省城乡居民基本养老保险参保情况和基金收支情况。

三是2021年全省事业单位基本养老保险参保情况和基金收支情况。

首先，以浙江省2021年企业职工基本养老保险参保和基金收支情况来看，分为两个方面：

一是2021年浙江省企业职工基本养老保险参保人数为3139.79万人。

二是2021年企业职工基本养老保险基金收入2719.56亿元，基金支出3135.37亿元。

以人社部公布的2021年统计公报和2022年养老金调整比例4%作为参考，对应浙江省2022年企业退休人员月人均基本养老金约为3162元。

以2023年养老金调整比例3.8%为高限进行计算，对应浙江省2023年企业退休人员人均基本养老金上涨金额约为：3162×0.038=120.16元。

按照上述情况来看，2023年养老金调整，浙江省企业退休人员中有相当一部分基本养老金水平较低，缴费年限短的退休人员，上涨金额预计将低于120元。

其次，以浙江省2021年事业单位基本养老保险参保和基金收支情况来看，分为两个方面：

一是2021年浙江省事业单位基本养老保险参保人数为227.71万人。

二是2021年浙江省事业单位基本养老保险基金收入739.2亿元，基金支出682.82亿元。

以人社部公布的2021年统计公报和2022年养老金调整比例4%作为参考，对应浙江省2022年事业单位离退休人员月人均基本养老金约为9496元。

以2023年养老金调整比例3.8%为高限基金计算，对应浙江省2023年事业单位离退休人员人均基本养老金上涨金额约为：9496×0.038=360.85元。

按照上述情况来看，2023年养老金调整，浙江省事业单位退休人员中相当一部分基本养老金水平较高，缴费年限较长的退休人员，上涨金额或将达到360元。

最后，需要注意的是，2023年养老金的调整，地区人均上涨金额并不是以企业退休人员人均基本养老金，或事业单位退休人员人均基本养老金，直接乘以对应的比例。

而是以所有退休人员人均基本养老金乘以全国调整比例高限进行计算，其中不仅包括事业单位退休人员，还包括企业退休人员和灵活就业退休人员。

以上述2021年浙江省统计公报来看，对应2021年城镇职工基本养老保险离退休人员人数约为921.68万人，基金支出约为3818.19亿元，对应浙江省2021年退休人员月人均基本养老金约为：3818.19亿元÷921.68万人÷12个月=3452元。

以2023年养老金调整比例3.8%为高限进行计算，对应浙江省2023年退休人员月人均基本养老金上涨金额约为：3452×0.038=131.18元。

按照上述情况来看，2023年养老金调整，浙江省退休人员中，有相当一部分退休人员上涨金额将达到131元。

举个简单的例子，以浙江省2022年养老金调整细则作为参考，假设浙江省某退休人员62周岁，基本养老金3452元，缴费年限35年，对应可以享受的上涨金额分别为：

定额增加32元，缴费年限增加15×1.5+15×2.5+5×3=75元，基本养老金水平增加3452×1.34%=46.26元，合计上涨的金额约为153.26元。

2023年养老金调整比例较2022年下降0.2个百分点，对应该退休人员上涨金额约为145.6元。

假设浙江省某退休人员82周岁，基本养老金6000元，缴费年限40年，对应可以享受的上涨金额分别为：

定额增加32元，缴费年限增加15×1.5+15×2.5+10×3=90元，基本养老金水平增加6000×1.34%=80.4元，倾斜增加50元，合计上涨的金额约为252.4元。

2023年养老金调整比例较2022年下降0.2个百分点，对应该退休人员上涨金额约为239.78元。

综合上述情况来看，以2023年养老金调整比例3.8%为高限进行计算，对应浙江省2023年退休人员人均基本养老金上涨金额约为131元，这也就意味着相当一部分退休人员上涨金额将达到131元，也就是说绝大多数退休人员上涨金额是可以达到120元的，但也存在一部分基本养老金水平较低，缴费年限较短的退休人员，上涨金额或将低于120元。

结合浙江省2022年养老金调整细则的公布时间来看，浙江省2023年养老金调整细则或将于7月中上旬公布，那时将同步调整退休人员养老金并补发差额部分。

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2023年浙江退休金的计算方式如下：

养老金=基本养老金+个人账户养老金+过渡性养老金。

1、基础养老金=（社平工资+指数化工资）÷2×缴费年限×1%。

社平工资指职工退休时上一年度全省在岗职工月平均工资。

指数化工资=职工退休时上一年度全省在岗职工月平均工资×职工本人平均缴费工资指数。

缴费年限不仅包括实际缴纳年限，还包括视同缴纳年限。视同缴费年限的问题，属于养老保险制改过渡期间产生的特殊产物。

2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。

计发月数和退休年龄有关：60岁退休时，计发月数是139；50岁退休时，计发月数是195；55岁退休时，计发月数是170等。

而个人账户余额主要就是自己缴纳8%，当然原来进入个人账户的比例是11%，企业缴纳的部分也会有3%进入个人账户。

3、过渡性养老金=指数化工资×视同缴费年限×相应比例。

视同缴纳年限就是我们参加工作时，当地还没有建立社保，为了给予相关的补助才设置过渡性养老金。当然，这个计算公式是大部分省市使用的计算方法，比例主要集中在1%-1.4%之间。一些特殊的省市也会有不同的计算方式。