有些话一出口，就成了泼出去的水，收不回来。老辈子人常念叨：“话多不如话少，话少不如话好。”可偏偏有人管不住嘴，把心里那点儿想法全倒出来，还以为叫“真诚”。我单位有个同事，干活挺利索，就是嘴碎。年终评优没评上他，他气呼呼在茶水间嚷：“这是我应得的！”结果传到领导耳朵里，第二年的重点项目直接把他换了下来。他还不服气，又跟新来的实习生说“职场交不到真心朋友”，那实习生转头就学给组长听。半年不到，他成了办公室的“透明人”——没人跟他吃饭，没人跟他搭话，连团建名单都“忘”了他。他才明白，有些话就像底牌，亮出来就不是你的了。老话讲“祸从口出”，不是教人虚伪，是告诉你：嘴上把不住门，迟早把自己摔出去。

　　有四句话，再憋屈也千万别往外掏。头一句是“这是我应得的”。这世上哪有那么多“应得”？你觉得该是你的，别人眼里可能是抢了他的。说这话，显得你计较又幼稚，领导听了觉得你不好管，同事听了觉得你爱争。第二句“职场交不到真心朋友”——这话就算你心里这么想，也绝不能说出来。说出来等于告诉大家：“我跟你们全是演戏。”谁还愿意跟你走心？第三句“我不在乎”，你说不在乎，可你明明就在乎得直咬牙。这话一出口，别人就真当你不在乎了，好处不给你，机会不找你，最后吃亏的还是你。第四句“这不公平”。公平是领导嘴里说的，不是员工嘴里喊的。你喊破天，也改不了结果，只会让人觉得你爱抱怨、扛不住事。这四句，每一句都是心里的实情，可每一句都是砸自己脚的石头。

　　说话前你是主人，说话后你是仆人。我那个同事后来学乖了。再遇到不顺心，他就在下班路上对着河边柳树骂两句，或者写在手机备忘录里，写完就删。白天在办公室，别人问他怎么看，他笑笑：“领导安排总有道理，我先把活干好。”年终再评优，他没争也没喊，默默把项目做漂亮了。结果这次领导主动提名了他，全票通过。他请我吃烤串时说：“以前总觉得憋着委屈，现在才懂——有些事只能做，不能喊；有些话只能想，不能说。说出来是痛快了，可后面收拾烂摊子的还是自己。”这话让我想起一句老话：说话前你是话的主人，说话后你是话的仆人。你管得住嘴，日子就管得住你；你管不住嘴，随便哪句话都能把你拴得死死的。与其当话的奴隶，不如先当个哑巴。（杭州余杭：王怀海）