五险非常有必要交，如果条件许可，一定要交。

社保中的五险是强制实施的一种保障，用人单位必须为员工缴纳。

劳动者参加五险以后，一旦丧失劳动能力或者失业，会依法为参保人提供收入损失补偿，参保人可以获得基本生活保障，而且参保人还能获得医疗护理、伤残康复、职业培训和介绍、老年活动等多方面的服务，而且五险的分配是以有利于低收入阶层为原则，同样的风险造成的威胁，对于低收入劳动者通常会比要高收入者更高。

五险一个月交多少钱？

五险一个月个人大概要交上千元至几千元不等。

五险的费用是根据缴费基数分别按照不同的比例进行缴费，其中？养老保险的单位缴比例是缴费基数的16%，个人的缴费比例为8%，医疗保险的单位缴纳比例是缴费基数的10%，个人缴费比例为2%，失业保险的单位缴纳比例是缴费基数的1%，个人缴纳比例为0.5%。

而生育保险和工伤保险的单位缴纳比例分别为1%和0.5%，个人不需要缴纳。