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2022年辽宁退休人员养老金上调方案最新消息 辽宁退休金计算公式2022

辽宁省关于2022年调整企业退休人员基本养老金最新消息和调整方案最新消息!多省份密集公布上调退休人员基本养老金的消息。截至目前,全国均已亮出具体养老金调整方案。那么,你所在的省份究竟是怎么调整的?接下来一起来看看最新相关资讯吧。

辽宁省2022年调整企业退休人员养老金概要

省份

定额调整

挂钩调整

辽宁

增40元/月

一是“缴费年限×1元+(缴费年限-15年)×1元”; 二是按上年基数增加0.8%; 三是年满70、80周岁分别增加40、80元。 四是艰苦增加5元等。

案例演示

鞠伯伯,参加本次调整前62岁,养老金2600元,非艰苦边远地区退休,缴费年限38年。按照今年的调整方法,养老金可以增加121.80元,调整后每月养老金水平为2721.80元,增加比例为4.68%。

具体计算方法如下:

1、定额调整:40元/月;

2、挂钩调整:

与本人缴费年限挂钩:增加的养老金金额=38*1+(38-15)*1=61元;

与本人养老金水平挂钩:增加的养老金金额=2600*0.8%=20.80元。

3、倾斜调整:

合计增加的养老金金额

=定额调整+挂钩调整+倾斜调整

=40+(61+20.80)+0

=121.80元

辽宁省2022年调整企业退休人员养老金方案

2、定额调整

退休、退职人员、“五七家属工”,每人每月一律增加40元。2021年的标准是54元,同比减少14元。

3、挂钩调整

(1)与缴费年限挂钩

缴费年限每满1年,每人每月增加1元。不满1年的,按1年计算。缴费年限超过15年的部分,每满1年,每人每月再增加养老金1元。调整标准和2021年持平。

(2)与本人养老金水平挂钩

以本人2021年12月的养老金为标准,按0.8%的比例增加养老金。2021年的标准是0.6%,增加了0.2%。

4、倾斜调整

(1)2021年12月31日前,年满70周岁、80周岁,在定额调整和挂钩调整的基础上,每人每月分别再额外增加40元、80元。2021年相应的标准是45元、90元,同比分别减少了5元、10元。

(2)艰苦边远地区退休人员,每人每月额外再增加5元。

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