【作者李启龙】为提升职工对自身权益的保护意识，全面调动职工的工作积极性，提高工作效率，春训期间万泉收费站组织职工观看学习平凉高速公路处开展的人事劳资业务培训。

　　此次培训打破以往读文件学制度的传统模式，力戒形式主义，主要结合当前工作，从解决实际问题作为切入点，采用图文并茂的PPT课件进行详细讲解。对聘用制职工工资的构成、工资的晋升、奖励性绩效工资的发放进行讲解分析;对劳动合同的签订、解除等相关规章制度以及请销假流程及注意事项进行了讲解;对社会保险的缴纳及医疗、生育、工伤保险的报销流程、相关手续及注意事项进行了详细讲解。

　　通过此次劳资知识培训，加深了职工对人事劳资政策的理解，增强了职工严格遵守劳动纪律、服从考勤管理的自我约束意识，构建了和谐的人事劳动关系，让职工了解了工作成绩与自身利益密不可分，从而提高了职工工作积极性，促进职工个人与单位共发展、齐进步。