2023年浙江退休人员养老金调整方案有最新公布吗，今年浙江每人会调整多少？随本网小编来了解一下吧。

养老金总体遵循“多缴多得、长缴多得”的原则，建议有缴费能力则尽量选择按高档次参保缴费，未来拿到手的养老金才会更多。

2023年全国企业退休人员养老金调整方案还未出炉的。

2022年今年退休人员基本养老金上涨的总体幅度是4%，2022年退休人员养老金调整差额将会在七月底前补发到位。

退休养老金调整方案一般是按照定额调整、挂钩调整、适当倾斜三种方式来进行的。通过这样的调整组合方式来增加养老金的话，养老金较低的人群增加的幅度会更高一些，养老基金较高的人群增加的幅度会略低一些。

一、浙江省2022年调整企业退休人员养老金方案细则

1、定额调整

每人每月一律增加32元。和去年增加30元对比，不降反升，提高了2元。今年绝大多数地区定额调整的标准都降低了。不降反升的地区，目前只有安徽和浙江，属于另类。

2、挂钩调整

（1）与缴费年限挂钩

分为四档，按不同标准调整。其中，缴费年限15年及以下的部分，5年~30年的部分，30年以上的部分，每满1年分别增加1.5元、2.5元、3元。而缴费年限不足15年的，按15元兜底调整。

（2）与养老金水平挂钩

按照本人本次调整前月基本养老金的1.34%增加。2021年的标准是增加1.65%。今年不升反降，同比降低了0.31%。

今年绝大多数地区与养老金水平挂钩调整的标准都提高了，浙江的做法算反其道而行之，既利好养老金水平偏低的人员，又能同时体现多缴多得。

3、适当倾斜调整

（1）高龄倾斜

截止2021年12月底，男满70岁，女满65岁，并且不到80岁的，每人每月养老金增加25元，2021年的标准是27元，同比减少2元;年满80岁及以上，每人每月增加养老金50元，2021年的标准是54元，同比减少4元。

（2）向其他4类特殊群体倾斜

前两类本次调整后，不低于2021年企业退休人员人均水平，低于2021年水平的，按2021年水平确定。后三类本次调整后，低于198元的，补足至198元。

二、个人养老金有什么用？

【1】可以作为个人养老的一种补充。很多用户对于个人养老金制有一种误解，认为个人养老金制的公布会导致目前缴纳的养老保险被替代，未来要靠自己养老，其实并非如此。个人养老金制是和我国的基本养老保险、年金共同形成了养老三支柱，个人养老金是在基本养老保险制上对于养老的一种补充，用户缴纳了个人养老金，等到了法定退休年龄，不仅可以领取基本养老保险金，还可以领取自己缴纳的个人养老金，为以后养老形成双重保险。

【2】缴纳个人养老金可以享受税收优惠。按照有关法规，现在参加个人养老金制的参加人每年缴纳个人养老金的上线为12000元，而按照税收优惠方案，每月是可以享受1000元的专享附加扣除的，是可以用来申报抵扣相应的税额的。

【3】个人养老金可以用于投资。个人养老金账户的资金是可以用来购买符合有关法规的银行理财、储蓄存款、商业养老保险、公募基金等金融产品，自主选择并承担相应的风险。另一方面个人养老金资金账户是封闭运行的，权益归参加人所有。