在东莞交20年社保退休能领多少钱一个月(东莞社保退休工资标准)，下文就随来看一下。

关于东莞市社会养老保险缴费问题，相信大家也都有个基本概念，就是按照上一年当地职工月平均工资作为缴费基数，下限为上一年职工月平均工资的60%，上限为上一年职工月平均工资的300%。在限额范围外，无论你是想多交还是少交，都是不允许的。

根据最新的东莞市养老金计算方法，必须缴满15年才能领取，东莞市职工退休时的养老金由两部分组成：

东莞市养老金=基础养老金+个人账户养老金

东莞市个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定)。之前是统一的120个月，目前50岁为195个月、55岁为170个月、60岁为139个月。

基础养老金=上年度在岗职工月平均工资(1+本人指数化月平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%

东莞企业一般都是按最低标准缴纳养老金，所以个人账户的款项不多，按照现在的企业社平工资，如果没有过渡性养老金的话，一般是一年100块左右，也就是说你缴费20年，2022年退休在2000左右，30年在3000左右。如果有视同缴费，就有过渡性养老金，一般会比实际缴费高一些，譬如你有20年实际缴费，有10年视同缴费，加起来也是30年，但肯定比实际缴费30年要多，在3500以上。

以上就是带来的内容(内容仅供参考，具体以当地公布的信息为准)。